La respuesta no está en un informe… está en tus manos (literalmente)
«Imagina esta escena: una sala de reuniones, 10 profesionales de un equipo mirando una presentación PPT y ellos pensando “uff que pereza, otra vez lo mismo”….Imagina sus caras cuando escuchan eso de “El problema es la comunicación”….¡¡Cómo si no lo supieran!!.
Así una vez y otra y otra…
¿Te suena?
Los equipos no se transforman con diagnósticos teóricos ni por escuchar a un “referente” decirlo 20 veces…Se transforman cuando sienten lo invisible:
- Las relaciones tóxicas entre personas de diferentes departamentos.
- El talento joven que no habla por miedo a romper el status quo
- La falta de ganas,
- Las pocas ganas de hacer las cosas de forma diferente
- El miedo a la incertidumbre.
El problema no es que no lo sepan….¡¡Lo saben!!
Como nos gusta decir a nosotros, algo que ya dijo uno de los grandes filósofos en su día: “Conocimiento es saberlo y sabiduría es aplicarlo”…
Y el cambio viene por aplicar y hacer cosas de manera diferente…¡¡No hay más!!
En Think&Action llevamos a cabo experiencias sistémicas que ayudan a convertir tus desafíos en acciones concretas.
- Con LEGO®, tus managers construyen físicamente ‘el puente que nunca se atrevieron a cruzar’.
- Con Playmobil, representan escenas de conflicto y las resuelven en tiempo real.
- Con Metaplan, dibujan el “mapa de la empresa… y lo rediseñan.
No es un juego. Es coaching sistémico hecho tangible.
El equipo toca sus bloqueos, destruye sus creencias y entiende mejor a los demás.
Los equipos no necesitan más análisis. Necesitan experiencias de transformación donde las manos piensen más rápido que las excusas y donde las resistencias al cambio se destruyan gracias a un “mindset diferente” y a una necesidad real, necesidad de “estar mejor que cuando han entrado en el aula”.
¿Has probado alguna vez este tipo de experiencias para tus equipos? Profesionales de todos los sectores, de todas las generaciones, de todos los niveles de jerarquía disfrutan cada semana de una experiencia de coaching sistémico y sabemos que realmente funciona…
“Dile a tus equipos que te importan, sin “decírselo”…Y regalales una experiencia transformadora.
Estela Sánchez, Dirección experiencia del cliente